Nhận định, soi kèo Rayo Vallecano vs Villarreal, 22h15 ngày 22/2: Không dễ cho khách

Daily Mail dẫn lời cô Melissa Hart, 23 tuổi, cho biết cô đã bị tấn công trong chuyến thăm hòn đảo khỉ nổi tiếng Barbary, khi đang mặc trang phục đồ bơi hai mảnh. Hai con khỉ sau đó đã tiến đến gần và lôi kéo tóc, quần áo của cô.

Trong cuộc phỏng vấn với Olive Press, cô Hart cho biết: “Tôi cảm thấy hoàn toàn bất lực, khi bị hai con khỉ túm lấy và sờ soạng vùng cơ thể nhạy cảm của mình. Sau đó, một con khỉ giật mạnh khiến cho chiếc áo bơi của tôi bị tuột ra”.

Cô Hart cho biết, không có du khách nào ở xung quanh đến giúp đỡ mà chỉ cười cợt: “Tôi đang bị tấn công tình dục, còn họ lại nghĩ rằng đó là một trò đùa”.

Vết cắn trên tay ông Stuart Gravenell, một du khách bị khỉ tấn công hồi năm ngoái. (Ảnh: SWNS)

Mãi sau đó, nghe tiếng la hét, một người quản lý mới đến giúp cô thoát khỏi bầy khỉ. Tức giận vì bị tấn công, cô Hart trình báo cảnh sát. Tuy nhiên, cảnh sát bác đơn của cô bởi vì động vật hoang dã không thể chịu trách nhiệm hình sự.

Đây không phải lần đầu tiên một du khách Anh bị khỉ tấn công tại Gibraltar.

Tháng 10/2014, ông Stuart Gravenell từng bị khỉ cắn vào tay trong chuyến du lịch với con trai khi đi qua khu bảo tồn thiên nhiên. Theo các bác sỹ, vết cắn có thể làm tay ông Gravenell bị tê liệt vĩnh viễn nếu không được chữa trị kịp thời.

Lan Phương

Đây là một cấu phần thuộc “Đề án Đào tạo và Phát triển Nguồn nhân lực KHCN Việt Nam” (Đề án) của Tập đoàn Vingroup.

Trong giai đoạn từ 2019-2030, Tập đoàn sẽ xét cấp 1.100 suất học bổng toàn phần, tối đa 100 suất/năm, để đào tạo bậc Thạc sĩ và Tiến sĩ cho các nhà khoa học trẻ có tiềm năng tại các Đại học hàng đầu thế giới trong lĩnh vực KHCN tại các quốc gia có nền KHCN phát triển như Mỹ, Nga, Pháp, Úc, Israel, Nhật Bản, Hàn Quốc, hay Singapore...

Bà Lê Mai Lan, Phó chủ tịch Tập đoàn Vingroup kiêm Giám đốc Điều hành Đại học VinUni

“Nhân lực 0.4 sao làm được công nghệ 4.0”

- Vừa công bố tham gia vào lĩnh vực Công nghệ nhưng Vingroup đã có bước đi bài bản trong việc đào tạo nguồn nhân lực. Tuy nhiên, việc đầu tư “trồng người” sẽ rất khác với các lĩnh vực kinh doanh, vì sao Vingroup lại quyết tâm làm điều này?

Cách mạng công nghiệp 4.0 đang làm thay đổi mạnh mẽ thế giới ngày nay. Tuy nhiên, nếu không có nhân lực chất lượng cao thì việc đầu tư vào công nghệ, bằng sáng chế, phát minh hay dây chuyền sản xuất đều không thể mang lại hiệu quả đột phá như mong muốn.

Ngay từ trước khi công bố tham gia lĩnh vực Công nghệ, chúng tôi đã ý thức rất rõ không thể vận hành công nghệ 4.0 với “con người 0.4”. Tất nhiên, việc “trồng người” không thể có kết quả ngày một, ngày hai, nên chúng tôi quyết tâm đầu tư vào việc đào tạo và phát triển nguồn nhân lực một cách dài hạn và bài bản, hướng tới hiệu quả bền vững.

Việc đầu tư này không chỉ để đáp ứng nhu cầu nhân lực của Tập đoàn, mà trước hết đây cũng chính là trách nhiệm xã hội của Vingroup. Việc đào tạo được người giỏi quay về làm việc cho Việt Nam không chỉ đóng góp thiết thực cho sự phát triển đất nước mà có tác động lâu dài và tích cực.

-Theo công bố, những ngành học được ưu tiên cấp học bổng du học đều là những ngành rất mới ở Việt Nam. Bà có tin tưởng chương trình sẽ thành công?

Những ngành được ưu tiên là những ngành rất mới, không chỉ ở Việt Nam mà còn cả trên thế giới.  Chúng tôi không chọn những ngành truyền thống, an toàn mà chọn những lĩnh vực trọng điểm có khả năng tạo đột phá cho sự phát triển KHCN của Việt Nam nói chung và của Tập đoàn nói riêng.

Các Giáo sư đối tác của chúng tôi đều đánh giá rất cao nền tảng học thuật và tố chất của ứng viên Việt Nam trong lĩnh vực toán học và khoa học tự nhiên. Nước ta còn tiềm ẩn nhiều tài năng, tuy đi sau nhiều cường quốc KHCN khác, nhưng nếu đầu tư đúng trọng tâm, chọn đúng người tài, tìm đúng thầy giỏi, gửi đi đúng trường tốt nhất, thì tôi tin tưởng chúng ta có thể đi tắt đón đầu, về đích sớm.

Vingroup sẵn sàng “bao tiêu” đầu ra

- Phương thức thực hiện của chương trình học bổng của Vingroup có gì khác biệt với các chương trình học bổng khác, thưa bà?

Chương trình được quy hoạch đồng bộ từ khâu đầu đến khâu cuối.

Trước hết chúng tôi quy hoạch các lĩnh vực mà Việt Nam thiếu nhân lực chất lượng cao và cần ưu tiên đào tạo. Sau đó là xác định danh mục các Đại học hàng đầu và các Giáo sư uy tín trong từng lĩnh vực.

Thứ hai là cương quyết đảm bảo chất lượng đầu vào. Mặc dù Chương trình  tạo mọi điều kiện và mở rộng đối tượng để đảm bảo mọi tài năng Việt Nam, trong nước và nước ngoài đều có thể đăng ký xét tuyển, tuy nhiên việc đánh giá tài năng đều tuân thủ theo các tiêu chuẩn chuyên môn của Đại học nước ngoài.

Thứ ba là đảm bảo tài trợ Học bổng toàn phần cho toàn bộ kỳ học tập.

Cuối cùng, sự khác biệt lớn của Chương trình là khâu kết nối việc làm và hỗ trợ tái hòa nhập. Ứng viên được tư vấn về cơ hội phát triển sự nghiệp, hiểu rõ “Học để làm gì”, ngay từ khi nộp đơn xét học bổng. Trong quá trình học tập, chúng tôi  thường xuyên cung cấp cho học viên thông tin về các cơ hội nghề nghiệp, chế độ đãi ngộ và điều kiện nghiên cứu để họ có thể chọn lựa. Khi về nước, nếu chọn lựa làm việc tại Tập đoàn Vingroup, chúng tôi sẵn sàng chào đón và  họ sẽ có công việc đúng sở trường với chế độ đãi ngộ và lộ trình phát triển xứng đáng nhất.

Đại học Cornell , đối tác chiến lược của ĐH VinUniversity, là 1 trong 50 Đại học mục tiêu của chương trình

- Tức là người nhận học bổng không bắt buộc phải làm việc tại Vingroup sau khi học xong? Vậy người nhận học bổng có phải thực hiện cam kết nào không, thưa bà?

Các học viên nhận Học bổng cần cam kết sẽ trở về Việt Nam làm việc sau khi hoàn thành các chương trình học tập. Họ không bắt buộc mà có thể chọn công tác tại một trong các trường Đại học, Viện nghiên cứu công lập của Việt Nam hoặc tại Đại học VinUni hay các Viện nghiên cứu hoặc Công ty thuộc hệ sinh thái của Tập đoàn Vingroup trong thời gian bằng thời gian học viên đã nhận Học bổng, thường là 2 năm cho bậc Thạc sĩ và 5 năm cho bậc Tiến sĩ.

Nếu chọn làm việc cho Đại học VinUni hoặc các Viện nghiên cứu hay Công ty thuộc Tập đoàn Vingroup, chúng tôi đảm bảo điều kiện làm việc, nghiên cứu và mức thu nhập xứng đáng để họ tập trung phát huy tối đa trình độ và năng lực của mình. Trên thực tế, Vingroup đã và đang thu hút ngày càng nhiều nguồn nhân lực chất lượng cao tới làm việc tại các Công ty công nghệ, công nghiệp và các Viện nghiên cứu của Tập đoàn.

Trường hợp học viên ở lại nước ngoài  hoặc làm việc cho các tổ chức vì lợi nhuận, không phải là các Đại học hay Viện nghiên cứu công lập của Việt Nam hoặc Tập đoàn Vingroup thì học viên cần hoàn lại chi phí học bổng đã được đầu tư để Chương trình có thể dành số tài trợ này cho các tài năng khác có nhu cầu đào tạo và phát triển.

- Xin cảm ơn bà!

Minh Tuấn

Khách hàng đã có thể mua iPhone 14 và 14 Plus vàng tại các cửa hàng của Apple hay đại lý ủy quyền. Các đơn đặt trước qua mạng cũng bắt đầu đến tay người mua.

Ngoài màu sắc mới, thiết bị không có gì thay đổi. Mức giá khởi điểm của iPhone 14 và 14 Plus là 799 USD và 899 USD. Trong đợt mở bán đầu tiên vào tháng 9/2022, bộ đôi iPhone 14 có các màu sắc như đen, trắng, xanh, tím và đỏ.

iPhone 14 dùng màn hình 6.1 inch, còn iPhone 14 Plus dùng màn hình 6.7 inch. Thiết kế của hai máy không có gì khác biệt so với iPhone 13 và 13 Plus, bao gồm cạnh phẳng, khung nhôm và mặt kính phía sau để sạc không dây. Camera được cải tiến với chế độ Action, thời lượng pin dài  hơn, phát hiện va chạm, liên lạc khẩn cấp qua vệ tinh.

Apple thường công bố ít nhất một màu sắc mới cho iPhone vào mùa xuân để kích cầu. Năm ngoái, “táo khuyết” giới thiệu màu xanh lá cây Alpine cho iPhone 13 Pro. Dù vậy, năm nay dòng Pro không có thêm màu mới nào.

(Theo Macrumors)

iPhone 14 có thêm màu vàng, dự kiến về Việt Nam cuối tháng 3

Đại học Western Sydney xác định sẽ đầu tư dài hạn phát triển giáp dục Việt Nam từ bậc đại học trở lên, để tạo nhiều hơn nữa cơ hội học tập cho sinh viên

Cũng theo ông Barney Glove, là sinh viên của Đại học Western Sydney, dù học tại đất nước mình sinh viên MBA Tài năng cũng sẽ tiếp cận cùng một phương pháp giảng dạy chính thống của trường.

Phương pháp học cạnh tranh và phát triển

Đại học Western Sydney thuộc top 60 trường Đại học trẻ tốt nhất thế giới do Times Higher Education đánh giá và xếp hạng. Trường còn nổi tiếng về sự đổi mới và các thành tích về giảng dạy và nghiên cứu với môi trường học đầy thử thách, chương trình đào tạo liên tục cập nhật.

Phương pháp học tập sáng tạo nhưng đầy cạnh tranh và thử thách này cũng được ứng dụng vào MBA Talent. Để rèn bản lĩnh và năng lực cạnh tranh cho các sinh viên, tiêu chí đào tạo của chương trình là giúp sinh viên phát huy hết khả năng nội tại của mình.

Ngay từ khâu xét tuyển, các bạn sinh viên sẽ bước vào cuộc thi tài qua các vòng để tìm ra 20 người xứng đáng sở hữu học bổng toàn phần lên đến 15.000 USD của chương trình. Điểm đặc biệt, MBA Tài năng 2015 còn tuyển chọn trao học bổng thông qua phỏng vấn các ứng viên đến từ chương trình Quản trị viên tập sự (Management Trainee) của các công ty Nestlé, Suntory PepsiCo. Đây thực sự là cách tuyển chọn thiết thực để tìm ra các ứng viên xuất sắc cho đầu vào chất lượng cao của chương trình MBA Tài năng của Đại học Western Sydney.

Nâng cao năng lực cạnh tranh so với các nước trong khu vực với Đại học Western Sydney

Các sinh viên sẽ bước vào chương trình MBA Tài năng với những thử thách đòi hỏi phải có sự quyết tâm và cố gắng không ngừng. Với việc sàng lọc đầu vào có trình độ tương đương nhau, việc học theo nhóm, làm đề tài và cạnh tranh năng lực dưới sự định hướng của các giáo sư, tiến sĩ giàu kinh nghiệm sẽ mang lại chất lượng học tập cao nhất.

Ngoài kiến thức chuyên môn vững vàng, các sinh viên của MBA Talent còn được kết nối chặt chẽ với môi trường kinh doanh thực tế. Chương trình được sự đồng hành của các công ty lớn như: Group M, LG, Nestlé, Nielsen, Samsung, Suntory PepsiCo, Standard Chartered Bank và Career Builder với vai trò chia sẻ các tình huống kinh doanh thực tiễn và cung cấp các cơ hội tập sự. Ngoài ra, CareerBuilder, với mạng lưới truyền thông rộng, hứa hẹn sẽ kết nối chương trình đến với nhiều ứng viên tiềm năng hơn.

Với phương pháp học cạnh tranh và sâu sát thực tiễn, những thạc sĩ trẻ tài năng của Đại học Western Sydney sẽ được trang bị tốt và tự tin để bước vào thế giới kinh doanh thành công trong tương lai.

MBA Talent đang nhận hồ sơ dự tuyển trực tuyến từ 3/6 đến 8/7/2015 trên website http://mbatalent.uws.edu.vn/.

Cảnh sát bắt giữ Nam Tae Hyun vì vi phạm luật giao thông. Ảnh: Naver.

Sở cảnh sát Gangnam (Seoul) hiện tiếp tục điều tra chi tiết vụ việc. Theo kết quả ban đầu, gương chiếu hậu của taxi bị hư hỏng và nồng độ cồn trong máu của nam ca sĩ đủ để bị thu hồi giấy phép lái xe, 0,114%.

Theo truyền thông Hàn Quốc, Nam Tae Hyun có đời tư phức tạp. Tháng 8/2022, bạn gái Seo Min Jae tố cựu thành viên nhóm WINNER bạo lực, sử dụng methamphetamine (ma túy đá). Tuy nhiên, Nam Tae Hyun chỉ lên tiếng xin lỗi vì hành hung bạn gái và giữ im lặng về cáo buộc sử dụng ma túy.

Tháng 6/2019, Nam Tae Hyun bị bạn gái cũ Jang Jae In lật tẩy thói trăng hoa, hẹn hò cùng lúc nhiều người. Thời điểm đó, nam ca sĩ và Jae In chỉ mới hẹn hò 2 tháng.

Nam Tae Hyun sinh năm 1994, ra mắt công chúng lần đầu với tư cách giọng ca chính của nhóm WINNER. Sau hơn một năm hoạt động, nam ca sĩ tuyên bố rời nhóm với lý do phong cách âm nhạc không phù hợp. Anh hiện hoạt động với tư cách giọng ca chính trong ban nhạc South Club.

(Theo Zing)